Wissen

Über Newplacement zum New-Work - Newplacement als Förderer von New-Work

Ein Beratungsangebot für Betriebe von 5 bis 49 MitarbeiterInnen

Denn mit der Digitalisierung und einer alternden Gesellschaft wird es wichtiger, dass sie ihr Wissen vermitteln

Leitfaden zur Initiierung und Betreuung von Betriebsnachbarschaften

Erklärvideo der OÖGKK

Wer ständig Überstunden leistet, kann die eigene Gesundheit gefährden. Auf Dauer hilft das nicht einmal dem eigenen Betrieb, da die Effektivität mit…

Die Frage ist mit Ja und Nein zu beantworten: Ja, was die Standards des ArbeitnehmerInnen- und Gesundheitsschutzes, Nein, was die Vermittlung der…

Der Arbeitsmarkt in Österreich hat sich erholt. Der Wirtschaftsmotor brummt und die Unternehmen stellen wieder mehr MitarbeiterInnen ein. Logische…

Beim Reverse Mentoring drehen sich die Rollen des klassischen Mentoring um: Der/Die Junior coacht den/die Senior auf DEN Themengebieten, die Jung…

Ein Rückblick auf die AMS-Tagung »Neue Wege, neue Chancen? Erwerbsbezogene Rehabilitation von Menschen mit psychischen Erkrankungen« am 23. Oktober…

Gesund durch das gesamte Erwerbsleben

Längsschnittstudie in deutschen Betrieben

Suchtprävention und Frühintervention in der Arbeitswelt

Betriebe machen meist gute Erfahrungen

Wissenstranfer zwischen den Generationen gestalten

7 Kurz-Videos von Expertinnen und Experten zum Thema betriebliche Suchtprävention und Frühintervention

Wenn ExpertInnen in Rente gehen oder wenn ProjektmitarbeiterInnen am Ende der Projektlaufzeit neue Aufgaben übernehmen, geht deren Erfahrungswissen in…

Angelika Mittelmann mehr als 60 Methoden praxisnah erklärt mit Gastbeiträgen von Manfred della Schiava, Simon Dückert und Grit Terhoeven und…

Implizites Wissen von Experten. Explizieren mit narrativen Methoden am Beispiel des Baus einer Hochtechnologie-Halle.

Ältere Mitarbeiter von heute und morgen entwickeln